Специалисты Государственной инспекции труда в Санкт-Петербурге разъясняют порядок выдачи работнику справки о доходах 2-НДФЛ и других документов, связанных с работой.

В ведомстве отмечают, что согласно статье 62 ТК РФ, по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой.

К ним относятся копии приказов о приеме на работу, о переводах на другую работу, об увольнении, выписки из трудовой книжки, справки о заработной плате, о страховых взносах, о периоде работы у данного работодателя и другое.

Кроме того, копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Такие разъяснения представлены Государственной инспекцией труда в Санкт-Петербурге на сайте ведомства.

• в течение скольки дней должны вернуть трудовую книжку
• справка о доходах кто обязан выдавать
• работодатель обязан выдать трудовую книжку в течении
• в течении скольких дней выдается заработная плата
• срок оформления справки по законодательству